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Stellenangebote

Wir suchen jederzeit herausragend qualifizierte Talente für alle unsere Bereiche. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Initiativbewerbungen für den Einstieg als Associate sowie unser Praktikantenprogramm nehmen wir ganzjährig entgegen.

Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben inkl. Angabe der von Ihnen präferierten Praxisgruppe(n), Lebenslauf, Universitätszeugnisse) bitte an recruiting.vienna@freshfields.com.

  • Ihre Aufgaben

    Zu Ihren Aufgaben gehört die Mitarbeit auf Mandaten unserer diversen Praxisgruppen, z. B. bei:

    • Arbeitsrecht
    • Bank- und Finanzrecht
    • Geistiges Eigentum und Informationstechnologie
    • Gesellschaftsrecht/M&A
    • Immobilien Wirtschaftsrecht
    • Kartellrecht und Außenhandel
    • Konfliktlösung
    • Steuerrecht
    • Öffentliches Wirtschaftsrecht

    Was wir bieten

    Lassen Sie sich anstecken von der Arbeitsatmosphäre in einem starken und motivierten Team und profitieren Sie von unseren herausragenden nationalen und internationalen Weiterbildungsmöglichkeiten.

    Was Sie mitbringen sollten

    Wenn Sie Wirtschaft interessiert, Sie kreativ sind und neue oder komplizierte Denkaufgaben mögen, gerne in einem multinationalen Team tätig wären und auch keine Scheu haben, auf Englisch zu arbeiten, dann sind Sie bei uns richtig.

    Mitbringen sollten Sie Freude und Neugierde an dem, was wir machen, ein abgeschlossenes juristisches Studium und sehr gute Englischkenntnisse. Wenn Sie bereits im Ausland gearbeitet oder studiert haben, ist das von Vorteil, aber kein Muss.

    Klingt interessant? Dann sprechen Sie uns an – wir freuen uns auf Ihre Initiativbewerbung!

    Hinweis gem § 9 GlBG: Es gilt kein kollektivvertragliches oder gesetzliches Mindestentgelt. Als Mindestgrundlage für die Vereinbarung des Entgelts (mit der Möglichkeit der Überzahlung) ist ein Jahresgehalt (brutto, all-in, in 14 Teilbeträgen) in der Höhe von EUR 45.000,- vorgesehen.

    Kontakt

    Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Anschreiben (inkl. präferierten Praxisgruppen), Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an:

    Sabine Baresch
    HR Manager
    Freshfields Bruckhaus Deringer LLP
    Seilergasse 16
    1010 Wien
    T +43 1 51515 350
    E recruiting.vienna@freshfields.com

  • Ihre Aufgaben

    Ihre zukünftige Tätigkeit bei uns umfasst folgende Schwerpunkte:

    • Beratung internationaler und nationaler Mandanten im Datenschutzrecht
    • Anspruchsvolle Mandate im Bereich der Datenkommerzialisierung und Datenökonomie sowie im Bereich des Internet-of-Things (z.B. Autonomous Driving, M2M Communication, Data Analytics) über das Datenschutzrecht hinaus
    • Beratung zu komplexen Projekten im (IT-)Outsourcing
    • Anspruchsvolle Projekte im nationalen und internationalen Telekommunikationsumfeld
    • Große internationale M&A-Transaktionen im TMT Kontext
    • Mandatsbearbeitung mit Legal Tech Tools, etwa auf Basis von Artificial Intelligence oder Dokumentenautomatisierung

    Was wir bieten

    Lassen Sie sich anstecken von der Arbeitsatmosphäre in einem starken und motivierten Team und profitieren Sie von unseren herausragenden nationalen und internationalen Weiterbildungsmöglichkeiten.

    Was Sie mitbringen sollten

    Wenn Sie Wirtschaft interessiert, Sie kreativ sind und neue oder komplizierte Denkaufgaben mögen, gerne in einem multinationalen Team tätig wären und auch keine Scheu haben, auf Englisch zu arbeiten, dann sind Sie bei uns richtig.

    Mitbringen sollten Sie Freude und Neugierde an dem, was wir machen, ein abgeschlossenes juristisches Studium und sehr gute Englischkenntnisse. Sie sind weiters IT-affin und verfügen über berufliche bzw. wissenschaftliche Vorerfahrung im Bereich Datenschutzrecht, Digitalisierung und Daten?

    Dann sprechen Sie uns an – wir freuen uns auf Sie!

    Hinweis gem § 9 GlBG: Es gilt kein kollektivvertragliches oder gesetzliches Mindestentgelt. Als Mindestgrundlage für die Vereinbarung des Entgelts (mit der Möglichkeit der Überzahlung) ist ein Jahresgehalt (brutto, all-in, in 14 Teilbeträgen) in der Höhe von EUR 45.000,- vorgesehen.

    Kontakt

    Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an:

    Sabine Baresch
    HR Manager
    Freshfields Bruckhaus Deringer LLP
    Seilergasse 16
    1010 Wien
    T +43 1 51515 350
    E recruiting.vienna@freshfields.com

  • In unserer Praxisgruppe "People and Reward" beraten wir nationale und internationale Unternehmen in sämtlichen Bereichen des Arbeitsrechts. Wir verstehen das Arbeitsrecht als wesentlichen Teil des Zivil- und Unternehmensrechts und sind sowohl beratend als auch forensisch tätig.

    Ihre Aufgaben

    Im Rahmen Ihrer zukünftigen arbeitsrechtlichen Tätigkeit arbeiten Sie eng mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Rechtsgebieten zusammen und betreuen folgende Schwerpunkte:

    • transaktionsbezogenes Arbeitsrecht – Betreuung der arbeitsrechtlichen Aspekte von nationalen und internationalen Unternehmenskäufen, Umstrukturierungen etc.
    • Musterverträge, Betriebsvereinbarungen
    • Strategische Beratung in allen Strukturfragen des betrieblichen Arbeitsrechts (Arbeitszeitsysteme, Vergütungsmodelle, Compliance-Systeme, Arbeitnehmerdatenschutz etc.); Betriebsratsthemen
    • Whistleblowing und interne Untersuchungen ("Internal Investigations")
    • Mitarbeiterbeteiligungsprogramme, Aktienoptionspläne und sonstige Formen variabler Vergütung
    • Anstellungsverträge von Vorstandsmitgliedern und Geschäftsführern; Beendigung
    • Betriebspensionsmodelle
    • Streitiges Arbeitsrecht

    Was wir bieten

    Lassen Sie sich anstecken von der Arbeitsatmosphäre in einem starken und motivierten Team und profitieren Sie von unseren herausragenden nationalen und internationalen Weiterbildungsmöglichkeiten.

    Was Sie mitbringen sollten

    Wenn Sie Wirtschaft interessiert, Sie kreativ sind und neue oder komplizierte Denkaufgaben mögen, gerne in einem multinationalen Team tätig wären und auch keine Scheu haben, auf Englisch zu arbeiten, dann sind Sie bei uns richtig.

    Mitbringen sollten Sie Freude und Neugierde an dem, was wir machen, ein abgeschlossenes juristisches Studium und sehr gute Englischkenntnisse. Einschlägige Vorerfahrung ist keine Voraussetzung.

    Sprechen Sie uns an – wir freuen uns auf Sie!

    Hinweis gem § 9 GlBG: Es gilt kein kollektivvertragliches oder gesetzliches Mindestentgelt. Als Mindestgrundlage für die Vereinbarung des Entgelts (mit der Möglichkeit der Überzahlung) ist ein Jahresgehalt (brutto, all-in, in 14 Teilbeträgen) in der Höhe von EUR 45.000,- vorgesehen.

    Kontakt

    Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an:

    Sabine Baresch
    HR Manager
    Freshfields Bruckhaus Deringer LLP
    Seilergasse 16
    1010 Wien
    T +43 1 51515 350
    E recruiting.vienna@freshfields.com

  • Ihre Aufgaben

    Im Rahmen Ihrer zukünftigen Tätigkeit bei uns arbeiten Sie eng mit Kolleginnen und Kollegen aus der ganzen Welt zusammen und gestalten die spannendsten und wichtigsten gesellschaftsrechtlichen Themen mit, die der Markt zu bieten hat:

    • Public M&A: Übernahmeangebote und nachfolgende Squeeze-out-Verfahren
    • Private M&A: Unternehmens- und Anteilskäufe sowie die damit im Zusammenhang stehenden Verfahren (Auktionen)
    • Privatisierungen, Joint-Ventures
    • Konzessions- und Betreibermodelle
    • Corporate-Governance-Beratung und Compliance
    • Börseneinführungen und Kapitalerhöhungen

    Was wir bieten

    Lassen Sie sich anstecken von der Arbeitsatmosphäre in einem starken und motivierten Team und profitieren Sie von unseren herausragenden nationalen und internationalen Weiterbildungsmöglichkeiten.

    Was Sie mitbringen sollten

    Wenn Sie Wirtschaft interessiert, Sie kreativ sind und neue oder komplizierte Denkaufgaben mögen, gerne in einem multinationalen Team tätig wären und auch keine Scheu haben, auf Englisch zu arbeiten, dann sind Sie bei uns richtig.

    Mitbringen sollten Sie Freude und Neugierde an dem, was wir machen, ein abgeschlossenes juristisches Studium, ausgezeichnete Kenntnisse im Zivil-, Vertrags- und Gesellschaftsrecht und natürlich sehr gute Englischkenntnisse. Wenn Sie bereits im In- oder Ausland gearbeitet haben, ein Zusatzstudium oder eine Dissertation absolviert haben, ist das von Vorteil.

    Klingt interessant? Dann sprechen Sie uns an – wir freuen uns auf Sie!

    Hinweis gem § 9 GlBG: Es gilt kein kollektivvertragliches oder gesetzliches Mindestentgelt. Als Mindestgrundlage für die Vereinbarung des Entgelts (mit der Möglichkeit der Überzahlung) ist ein Jahresgehalt (brutto, all-in, in 14 Teilbeträgen) in der Höhe von EUR 45.000,- vorgesehen.

    Kontakt

    Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an:

    Sabine Baresch
    HR Manager
    Freshfields Bruckhaus Deringer LLP
    Seilergasse 16
    1010 Wien
    T +43 1 51515 350
    E recruiting.vienna@freshfields.com

  • Your background

    Our ideal candidate is a seasoned generalist with a strong track record of leading deals across finance products, from general syndicated lending, leveraged/acquisition, real estate and commodity finance to related derivatives work, restructuring experience and some capital markets experience. You should be comfortable jumping between products and be able to tap your experience when diving into a lesser known area. A demonstrable interest in or direct connection to the CEE region would be beneficial.

    The role

    Stepping up from the background above, you will now a head an English law team that sits within our broader finance practice, based in Vienna. You will lead transactions, acting for borrowers and lenders from a great variety of backgrounds across the CEE region.

    Key responsibilites

    • Delivering high-quality London-style English law finance advice to our clients.
    • Running complex finance transactions across a broad range of finance disciplines and products.
    • Seeking and developing business opportunities to grow the practice.
    • Investing in the team with on-the-job and structured training plus other knowledge sharing.
    • Developing close relationships with our key legal contacts in each country, as well as building your own network of business contacts.
    • Following the main legal, economic and political developments in core CEE markets.
    • Promoting the practice, speaking at conferences and capitalising on marketing opportunities, both at the firm’s events and externally.
    • Profitability responsibility.
    • Appraising those in your team and actively guiding their professional development.

    Key requirements

    • We are seeking ambitious and highly motivated lawyer with first-rate technical and commercial abilities driven to do high quality work.
    • You have an extensive history of running complex transactions with little senior supervision, coupled with excellent academic results.
    • You are speaking English at a near-native level. German or other language skills relevant for the region are an asset but not a must.
    • You are creative, curious and rigorous, have excellent communication skills and are able to take on a high degree of responsibility reflecting your seniority. You are also proactive and committed to providing an excellent service to clients.
    • While having a leadership role, you are a team player who fits within a collegiate environment, with a creative and global mindset.

    What we offer

    • You would become part of a friendly and highly motivated Vienna-based finance team working in an international setting.
    • You will be plugged into the global finance team, particularly with knowledge resources plus targeted senior review and support from London.
    • You will be at the core of the firm’s central and eastern European practice.
    • Our structured network allows new legal developments to be shared rapidly among the teams, which is real added-value for you (and our clients).
    • Regular participation in international technical and personal skills trainings taking place in different parts of the world bringing together lawyers from all around the network.
    • We offer a highly competitive rewards package.
    • You will be based in one of the most beautiful cities in the world, continually ranked as the highest in terms of living standard and quality of life.

    Hinweis gem § 9 GlBG: Als Mindestgrundlage für die Vereinbarung des Entgelts (mit der Möglichkeit der Überzahlung) ist ein Jahresgehalt (brutto, all-in, in 14 Teilbeträgen) in der Höhe von EUR 120.000,- vorgesehen.

    Kontakt

    Sabine Baresch
    HR Manager
    Freshfields Bruckhaus Deringer LLP
    Seilergasse 16
    1010 Wien
    T +43 1 51515 350
    E recruiting.vienna@freshfields.com

  • Key responsibilities

    • Advising clients on a wide range of matters regarding Corporate/M&A topics.
    • Managing transactions and performing legal due diligence, advising clients, carrying out legal research.
    • Managing client relationships and actively participating in business development.

    Key requirements

    • We are seeking ambitious and highly motivated lawyers with first-rate technical and commercial abilites driven to do high quality work.
    • You have finished your studies with excellent academic results at a top university in either UK, US or Australian law.
    • You have first experience in legal transactional work within a top tier law firm.
    • You are speaking English at a near-native level, German is a plus but not a must.
    • You are creative, curious and rigorous, have excellent communication skills and are able to take on a high degree of responsibility. You are also proactive and committed to providing an excellent service to clients.
    • You are a team player with a creative and global mindset.

    What we offer

    • You will have the opportunity to work on a wide variety of challenging projects together with our principal associates and partners. You will also closely cooperate with other members of our corporate, competition, finance, tax, employment and dispute resolution teams based in Vienna and in other Freshfields offices for multijurisdictional transactions.
    • Our structured network allows new legal developments to be shared rapidly among the teams, which is a real added value for our clients and for our lawyers.
    • Regular participation in international technical and personal skills trainings taking place in different parts of the world bringing together lawyers from all around the network.
    • The opportunity to be seconded to other Freshfields offices creates an excellent working environment for cross-office mandates and global firm integration.
    • In addition to the challenging assignments and the international environment, we offer a highly competitive rewards package.
    • You will be based in one of the most beautiful cities in the world, constantly ranked highest in terms of living standard and quality of life.

    Hinweis gem § 9 GlBG: Als Mindestgrundlage für die Vereinbarung des Entgelts (mit der Möglichkeit der Überzahlung) ist ein Jahresgehalt (brutto, all-in, in 14 Teilbeträgen) in der Höhe von EUR 45.000,- vorgesehen.

    Kontakt

    Sabine Baresch
    HR Manager
    Freshfields Bruckhaus Deringer LLP
    Seilergasse 16
    1010 Wien
    T +43 1 51515 350
    E recruiting.vienna@freshfields.com

  • Ihre Aufgaben

    Ihre primäre Tätigkeit bei uns umfasst die Mitarbeit im Rahmen eines internationalen juristischen Großprojektes. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:

    • Recherchetätigkeiten unter Heranziehung modernster LegalTech Tools
    • Mitwirkung bei der Aufarbeitung komplexer juristisch relevanter Sachverhalte
    • Aufbereitung von Rechercheergebnissen zur weiteren Verwendung
    • Unterstützung bei der Ablauf- und Prozesskoordinierung
    • Beantwortung sachverhaltsbezogener Anfragen aus dem Projektteam
    • Teilnahme an Projektmeetings und Schulungen in Wien und (vorwiegend) Deutschland

    Was wir bieten

    Lassen Sie sich anstecken von einem starken und motivierten Team in einem internationalen Umfeld und profitieren Sie von unseren herausragenden Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem sehr zukunftsgerichteten juristischen Arbeitsumfeld und unter Einsatz modernster LegalTech Tools.

    Was Sie mitbringen sollten

    • Sie haben Ihr juristisches Studium mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen.
    • Sie haben erste Berufserfahrung im juristischen Umfeld gesammelt; so etwa bei Gericht, Behörden, Anwaltskanzleien oder auch in Unternehmen.
    • Offenheit für technisch/juristische Querschnittsmaterie ist erwünscht; im Idealfall bringen Sie eine Zusatzqualifikation im Bereich Informationstechnologie mit.
    • Außerdem verfügen Sie über fließende Sprachkenntnisse (in Wort und Schrift) in Englisch und Deutsch.
    • Der Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen ist Ihnen vertraut.
    • Sie legen Wert auf Kreativität und Eigeninitiative sowie soziale Kompetenz und Teamgeist.

    Klingt interessant? Dann sprechen Sie uns an – wir freuen uns auf Sie!

    Als Mindestgrundlage für die Vereinbarung des Entgelts (mit der Möglichkeit der Überzahlung) ist ein Jahresgehalt (brutto, all-in, in 14 Teilbeträgen) in der Höhe von EUR 35.000,- vorgesehen.

    Kontakt

    Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen sowie Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellungen per E-Mail an:

    Sabine Baresch
    HR Manager
    Freshfields Bruckhaus Deringer LLP
    Seilergasse 16
    1010 Wien
    T +43 1 51515 350
    E recruiting.vienna@freshfields.com

  • Ihre Aufgaben

    Lernen Sie uns 'unplugged' kennen und gewinnen Sie spannende Einblicke in unser Kanzleileben, unser Team sowie die Arbeitsweise einer international tätigen Sozietät. Sie unterstützen uns bei den interessantesten Mandaten in den diversen Praxisgruppen, z. B.:

    • Begleitung unserer Associates und Partner bei der täglichen Arbeit
    • Begleitung zu Verhandlungen und zum Gericht
    • Mitarbeit bei Schriftsätzen und Beratungsschreiben, wie das Verfassen von Memos und Überarbeitung von Verträgen
    • Literaturrecherche
    • Unterstützung bei der Erstellung von Publikationen und Gutachten

    Was Sie erwartet

    Werden Sie Teil des Teams und lassen Sie sich überraschen von abwechslungsreichen und herausfordernden Aufgaben in einem hochdynamischen und inspirierenden Umfeld. Als Praktikantin bzw. Praktikant sind Sie keiner speziellen Praxisgruppe zugeteilt, sondern unterstützen alle Kolleginnen und Kollegen bei der individuellen Mandatsarbeit. So haben Sie die Möglichkeit Ihren Schwerpunkt in Ihrem Praktikantenmonat individuell zu setzen und sämtliche Bereiche des Wirtschaftsrechts kennenzulernen.

    Was Sie mitbringen sollten

    Sie haben den 2. Abschnitt Ihres Jus-Studiums beziehungsweise Ihr Bachelorstudium in Wirtschaftsrecht (WU Wien) mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen, sind an Wirtschaft interessiert, neugierig, kreativ und mögen immer wieder neue Herausforderungen? Wenn Sie außerdem gerne über den Tellerrand blicken und keine Scheu haben, auf Englisch zu arbeiten, dann sind Sie bei uns richtig!

    Bewerbungsfristen

    Wenn Sie Ihr Praktikum im Zeitraum zwischen Februar und Mai 2019 absolvieren möchten, senden Sie uns Ihre Bewerbung bitte bis zum 15. November 2018.

    Wenn Sie Ihr Praktikum im Zeitraum zwischen Juni und November 2019 absolvieren möchten, senden Sie uns Ihre Bewerbung bitte bis zum 15. Februar 2019.

    Klingt interessant? Dann sprechen Sie uns an – wir freuen uns auf Sie!

    Als Mindestgrundlage für die Vereinbarung des Entgelts (mit der Möglichkeit der Überzahlung) ist ein Jahresgehalt (brutto, all-in, in 14 Teilbeträgen) in der Höhe von EUR 21.000,- vorgesehen.

    Kontakt

    Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Anschreiben (inkl. präferierte Monate), Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an:

    Sabine Baresch
    HR Manager
    Freshfields Bruckhaus Deringer LLP
    Seilergasse 16
    1010 Wien
    T +43 1 51515 350
    E recruiting.vienna@freshfields.com

  • Key responsibilities

    In this exciting role you will manage the business development activities of the Austrian practice and the Vienna office in close collaboration with the local Business Development Manager. In addition, you will be working closely with the Team Leader, Continental Europe Local BD to coordinate the activities of the cross-border Local BD team and develop and implement cross-border projects and will be responsible for working with a mix of practice groups in the Vienna office and helping to drive cross-office, cross-practice projects across the CE region.

    • Supporting the CE Local BD Team Lead on development and implementation of cross-border projects, e.g. key client targeting, implementation of pitch and CV best practices
    • First point of contact for the Vienna partners and associates with relation to all Marketing and Business Development (MBD) activities
    • Supporting global campaigns, initiatives and comparable marketing efforts from an Austrian perspective and adapting materials to the specific needs of the Austrian market
    • Closely interacting and collaborating with the CE MBD team and global colleagues to ensure that BD activities and best practices are leveraged for the Austrian market
    • Assisting in the development, planning and implementation of client events and seminars
    • Responsible for local marketing events and publications, incl. the drafting of publications and other communication materials and overseeing production and mailing
    • Regularly monitoring press and other external sources and feeding intelligence on opportunities in the market to relevant partners/fee earners
    • Undertaking research and analysis on clients, targets, markets, competitors, etc.

    Our offer

    We provide a wealth of opportunities in a diverse and ambitious environment. You will be an important member of a strong, motivated and truly international team in a leading global law firm. We encourage international collaboration and will support your career with ongoing learning and development throughout our cross-border network. Let yourself be inspired by our team spirit. Depending on the specific qualifications and professional experience, a gross annual salary of at least € 45,000 is envisaged for this role. The final salary will be agreed upon at offer stage.

    Key requirements

    • 5 years + in a similar role within a professional services environment
    • Excellent understanding of the legal landscape and trends
    • Eager to work as part of a global team; occasional travel required with a minimum of 2 days per month in London
    • Excellent English and German skills at least on business fluent level are essential; an additional European language will be an advantage
    • Agile project management experience, proven history of delivering projects with cross-border virtual teams
    • Strongly positive, pro-active and pragmatic mentality and the ability to deliver high-quality results in a dynamic work environment
    • High level of social competence and service orientation
    • A degree preferably with a focus on economics, law or marketing

    Interested? Then let's talk!

    Contact

    Please send us your application incl. a letter of motivation and your CV in English via email, indicating your earliest possible start date and your salary expectations

    Claudia Guthoerl
    Freshfields Bruckhaus Deringer LLP
    Bockenheimer Anlage 44
    60322 Frankfurt am Main
    T +49 69 27 30 84 07
    E bewerbungen@freshfields.com